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夏のインターンシップに多くのご参加、本当にありがとうございました

2020-09-29

お盆明けから9月の最終週迄 毎週1名ずつ、
夏休み期間中のインターンシップとして多くの
学生の皆様にご参加いただきました


春からのインターンシップ、企業見学等も
含めますと15名程の方にご来社いただいており、
男性4割、女性6割と、女性の比率が高いこと
にも、とても驚いています (๑º ロ º๑)ウヒョー










また、いつもインターンシップを始めるにあたり、
「どうして当社のような小さな建設会社に
来られたのですか?!」的な質問から始まる
わけでして・・・(笑)

日本全国、何十万社という企業さんの中から
当社を見つけていただき、ホントに本当に、
ありがとうございます




インターンシップの中では、大変貴重なお話を
学生の皆様から聴かせていただき、企業側と
しましても沢山の”気づき”をいただけます
、 
時には喜びや感動のおすそ分けまでたくさん♪






現在の大学生の皆さんは私達の世代以上に沢山の
ことを”真剣に”、そして”誠実に”、考えておられる
ことが、お話をしていてもピリピリと伝わって
きます


それだけに、当社としましても、せっかく
お越しいただいたからには、皆さんにも必ず
お持ち帰りいただける ”なにか” があれば、

そう願いながら、このプログラムを進めています
、、

検索で調べた結果はすぐに忘れてしまっても、
実体験で得た経験は、決して忘れませんから


当社での就業体験を通して、皆様の人生が
より豊かなものになられることを切に願います



ご来社いただきました皆様、本当にありがとう
ございました ヾ(●´∀`●)











また、10月に入ってからも来春入社に向けた
企業見学会の御予約をまだまだ、たくさん
いただいています

皆様 お気をつけてお越し下さいね

30歳以下の若手社員さん勉強会を開催しました

2020-09-05

30歳以下の若手~中堅となるプロパー(新卒)
社員さん達を集めて、アドラー心理学に基づく
社内勉強会を開催しました






スマホやパソコン等が当り前に使われるSNS
時代にあって、私たちは簡単に、様々な情報を
手に入れることができるようになりました


見たい情報ばかりだといいのですが、
中にはあまり見たくないものがある時も・・・


このような環境にあって、日頃は外で働くことが
多い若手社員さん達にとって

・歩みをいったん止めてみること
・自身を少し離れた視点から見つめてみること
・自分自身を勇気づけること etc・・・

これらは、当社としましても、とても大切な
ことと考えます


特に若手社員の皆さんにとって
「私(僕)はこのままでいいのだろうか」等と
考えてしまうことは当然のことでしょう



そのような忙しい20代だからこそ、今回は
皆さんで共にアドラー心理学に基づく生き方を
考えあうひと時としました


・悩んだっていい

・他人をうらやましく感じるのは当り前の感情

・同僚と比べて、落ち込まなくてもいい

・成長することは実は「しんどい」こと。
だけどその先には・・・



これらの点をゆるゆると皆さんで学びあうことが
できました

10代、20代の大切な時期を、自分自身を、
そして仲間同士で勇気づけあいながら、
仕事を通して、皆で共に成長していきましょう

残暑が厳しいざんしょ(´・ω・`)

2020-08-21

お盆も過ぎましたが、少しずつ気温が下がって
くれるのでしょうか・・・

と期待しつつも連日の30℃超え!
暑すぎル!(°Д°;


外仕事の建設業としては試練の毎日デス

熱中症対策をしながら皆さんで頑張りましょう



さて、当社では7月中旬からも、多くの学生の
皆様に企業見学や、インターンシップ等でご来社
いただいております









またお盆明けからは、コロナの影響で例年より
1ケ月程遅れ気味の高校生の企業見学も始まり、
弊社の人事担当者としましても皆様にできる限り
丁寧に会社概要を説明させていただいております


・なぜ若い人たちが当社に集うのか

・他社とは違う、野手組独自の強みって?!

・当社の仕事を通した、皆さんの未来を語ろう etc…


またインターンシップも“1Day” ”5Days“
ともに、絶賛受入中です







特に弊社のインターンシップは、当社の仕事を知る
のみではなく、自分自身の強みに気付くセッション等、
全国でも稀な”プログラム構成”となっています


詳細は弊社ホームページ「インターンシップ」タグ
からご確認下さい

皆様の御来社を社員一同、心よりお待ちしています

久しぶりの集合

2020-07-16

当初は4月の中旬に予定していた健康診断・・・
コロちゃんの影響で順延されていたものが先日
やっと開催することができました

皆さん、数値に異常はなかったかな





このような中、診療にきてくださいました北陸予防
医学協会の皆様、本当にありがとうございました



また、7月10日(金)には4ケ月ぶりに社員さんが
集っての給与支給式が行われました


会の冒頭、春から入られた若い新入社員さん達の
紹介を7月に入って、ようやく、おこなうことが
できました


若い皆さん同志、お互いに励まし合いながら
一緒に頑張りましょう♡




九州地方を中心とした今年の梅雨、大雨もやっと
終りがちがづいてきたようです

コロちゃんも同じように収束に向かってくれれば
ホントに嬉しいですね

なんにせよ、出来る限りの対策・準備はしっかりと
おこなった上で、あとは気持ちを前向きに生活する、
これに限りますね

皆さんもお気をつけてお過ごしくださいね (*´∀`*)

ZOOM説明会、好評受付中です

2020-06-17

収まるようで、なかなか終わりがみえないコロナの
状況ですね


そのような中、当社としましてもZOOMを使った
会社説明会、並びにインターンシップのご予約等、
順調にいただいています



【ZOOM中】 何回やっても慣れません(笑)

、 
、 

ホンネを言うと、実際に学生の皆さんと直接お会い
して、実際の職場の雰囲気や、環境などを感じ取っ
ていただければありがたいのですが・・・



でも一番大切なことは、やはり学生さんのお身体、
健康を守ることですから


当社としましてもできる限り学生の皆様に
寄り添った形で、企業説明会やインターンシップ等を
開催していく予定です

ぜひ、なんなりと、お気軽にお申しつけ下さい♪

、 
、 

今では世界的に有名なリンゴマークのあの大企業も、
スタートは小さな車庫でした
、 

それを考えると当社の未来も、
大きな夢と希望で満ちあふれているんですよ(笑)
、 



野手組をあなたが、面接しにきませんか








お花

2020-06-11

うちの社員さん専用玄関の朝の風景(笑)
、 




昔 お母さんに

「クツハゲタバコニシマイナサイ」 って

言われてたっけ
、 

でも、こうしてみるとカラフルなお花みたいで綺麗だにゃ
、 



、 
#建設会社の玄関

#クツの花

#朝の賑やかさだべ(笑)

来期計画発表会を開催しました

2020-05-30

コロナの影響もかなり、おさまってきましたね
、 
富山県も5月29日から活動方針がSTEP1へと
緩和され、感染対策を行ないながら新しい生活様式
を取り入れる活動がスタートしました

居酒屋さん等も22時までの営業時間制限が撤廃され
たということ。なんとかしてこの難局を乗り越えて
いきたいものです
、 
、 
さて、当社は5月27日(水)に来計計画発表会を
開催しました。当社は5月末が決算になりますので、
今期を振り返った上で、6月1日からの新期をどの
ように活動していくのかを各部門、10部門から発表
されました

、 
、 
例年は全社員を集めて実施するのですが今期はこの
ご時世ですから、机の間隔も拡げて、課長級以上限
定での開催でした
、 

そしてその後は今期の成績を踏まえての表彰式

、 
【最優秀賞】
建築環境部、営業部
、 
、 
、 
【優秀賞】
土木部、プラント事業部



受賞されました部門の皆様、おめでとうございます

6月1日からも気分新たに、皆で力をあわせて
頑張りましょうヽ(・∀・)ノ

5月よりZoomによる会社説明会、面接会を実施します

2020-04-28

コロちゃんが猛威をふるう4月があっと言う間に
過ぎ去ろうとしていますね


どこを向いても「自粛」の札ばかりが目に付くもの
ですから、なんだかだんだん、肩身が狭くなってくる
そんな窮屈さも感じてしまいます



もうすっかり散ってしまいましたが、4月の上旬には
小矢部市・城山公園の桜がそれはそれはそれは見事な
満開状態でしたよ♪





桜並木が小矢部のまちをそっと応援してくれている
ような、そんな静かな春のひと時でした
、 



さて、4月も気が付けばもう終わりで、GW改め、
SW(ステイホームウィーク)に突入ですね


当社は一部の社員さんを除き、基本、4/29~5/6迄
8日間の連休となります
よろしくお願い致します


環境の変化が激しい現在ですが、当社としましても
今は、新卒採用にとっては、非常に大切な時期を
迎えています


そこで当社も5月からはこの環境を鑑みて、Webを
使いました会社説明会、面接会を開催致します


詳細はこちらをご覧ください
↓ ↓ ↓
【WEB開催】by Zoom 常務が語る「社員の豊かさ」



当社が若者に選ばれる秘訣を弊社、野手貢常務が
ご説明します

お時間は30分程と、とてもコンパクトですので、
皆さんお気軽にエントリーして下さいね



また面接のご予約も下記ページから承ります。
↓ ↓ ↓
【WEB開催】by Zoom 面接会



ご希望される方は、リクナビページからエントリー
の上、履歴書をEメールにて、弊社総務部まで、
送信願います

また不明な点がありましたら、弊社 総務部まで
なんなりとお問合せ下さい


それでは皆様、楽しいおうち生活を~ヾ(●´∀`●)

令和2年度入社式を執り行いました

2020-04-02

令和2年4月1日、新入社員お二人をお迎えして、
入社式が執り行われました


その前にッ、
当社は今日から制服を一新しました!

みんなお互いに

「10歳 若くなったね!」とか、
「20代に間違われたら、どうしよう!」等と
??な会話が飛び交っておりました(笑)




拍手の中、新入社員のお二人を迎えられて、
入社式はスタート


【社長挨拶】


「当社はこれまでチャレンジ精神で様々な事業に
取り組んできた企業です。若い皆さんも、
失敗にめげられることなく、チャレンジ
していって下さい」という激励の言葉が
社長よりのべられました


【辞令交付】



【新入社員 誓いの言葉】
社員代表 山本さんより



【新入社員よりご挨拶】



【出席者より歓迎の言葉】




グループの部長級以上の出席者の皆さんから
一言ずつ激励の言葉をいただきました



【常務 閉会の辞】





毎年 こうして新入社員さんをお迎えできることは
当社としましても、とても大きな喜びです

幸いにも当社は、5年以内の新入社員の離職率が2割
以下と低く、若い人たちが確実に成長し続けてくれる
環境が整っています


これは先輩社員の皆さんが我が子や、兄妹のように
若い人達に接してもらえている環境や、職場全体の
雰囲気があるからでしょう


昼食会の席で「どのような社員さんになりたいです
か?」とお聞きすると、「早く一人前の社員さんに
なって会社に貢献したいです」というおこたえを
いただきました

ぜひ、仲間として一緒に成長していきましょう




私たちは「幸せ」になるために仕事を追求しても、
案外、その先に、それは見つからないものかも
しれません

それよりも、仕事に一生懸命に熱中する、
そしてまた仲間達のために貢献する、
そうしている中で、結果として「幸せ」が
ついてきてくれるのではないでしょうか


お二人の新入社員さんにとりましても、それぞれの
幸せの形を、これからの仕事を通して、積極的に
手に入れてほしいものです


御入社 おめでとうございます

山ちゃん、マイカーレディーになる♪

2020-03-23

令和2年3月19日(木) 弊社社員の山﨑さんこと、
山ちゃんが小矢部警察署のマイカーレディに就任
しました


式典は小矢部警察署にて執り行われ、委任状を
小矢部安全運転管理者協議会、髙田会長様より
頂戴しました
(受け取っているのが当社の山ちゃんです)



黄色い服がチューリップちゃんみたいでとっても
可愛いです(о♡∀♡о)


緑色の服を着られた前任の方々から引継ぎということ
で、帽子とタスキを受け取りました





記念に坂高小矢部警察署長様、長谷部交通課長様、
そして髙田小矢部安全運転管理者協議会長様と
一緒に記念撮影です





小矢部市は県内でも交通安全の街として有名です。
これからも安全な街であり続けるよう、任期の
2年間を笑顔で一生懸命、励んでまいります

よろしくお願い致します (*´∀`*)

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